Brand Manager

Siamo VOID Interactive, il team di kick-ass dietro il gioco sparatutto tattico Ready or Not, che ha venduto oltre 16 milioni di copie su tutte le piattaforme. Siamo uno studio completamente remoto, 90+ persona composto da persone di grande talento da tutto il mondo che amano i giochi e la creazione di esperienze eccezionali per i giocatori. Siamo ora alla ricerca di un esperto Brand Manager per unirsi a noi da remoto e modellare come VOID e i nostri titoli sono posizionati sul mercato. Potrai guidare la strategia del marchio e campagne attraverso annunci, aggiornamenti dei contenuti, DLC, lanci della piattaforma e momenti stagionali. Costruire le basi di marca per il nuovo IP da zero accanto a un franchise FPS tattica stabilito. Questo ruolo si riferisce direttamente al Direttore Marketing e Editoriale, collaborando con la strategia di marca in tutto il portafoglio con piena proprietà di progetti definiti. Lavorando a stretto contatto con i nostri team di sviluppo, pubblicazione, creatività e comunità, ti assicurerai che ogni campagna abbia uno scopo chiaro, una forte idea e un obiettivo commerciale misurabile. Capirai cosa rende ogni gioco distintivo e proteggere quell'identità attraverso ogni touchpoint giocatore. Che cosa DoPositioning e la strategia di marca Costruire il posizionamento, i framework di messaggistica e le linee guida del marchio per titolo, e per VOID come etichetta. Tenere il tono, la voce e l'identità visiva coerente tra le pagine del negozio, trailers, sociale, comunitario e PR. Sapere che cosa ogni gioco sta per e tenere quella linea quando portata, feedback o scadenze spingere contro di esso. Campagne e go-to-marketPlan e corsa campagna batte fine alla fine: annunci, aggiornamenti di contenuti, DLC, lancio piattaforma e momenti stagionali. Scrivere brevi con una chiara idea per battere, poi dare creativo, cattura e comunità team la stanza per eseguire bene. Possedere il calendario di marketing attraverso i titoli in modo da battiti si rafforzano l'un l'altro invece di collisione. Risultati commerciali Legare ogni campagna a un obiettivo: liste dei desideri, conversione, riattivazione o acquisizione della piattaforma. Leggi Steam e i dati di prima parte, il sentimento della comunità e la copertura del creatore, quindi regolare il piano piuttosto che il rapporto. Bandiera spazia tra ambizione e risorse presto, e portare opzioni quando si fa. Partner e orchestrazioneAtti come punto di allineamento giorno per giorno tra sviluppo, pubblicazione, creativo, comunità e partner esterni. Supporta le conversazioni della piattaforma con Valve, PlayStation e Xbox, tra cui co-marketing e con beat. Agenzie e appaltatori diretti quando una campagna ha bisogno di più mani che abbiamoChe cosa stiamo cercando per6+ anni di esperienza nella gestione del marchio, commercializzazione del prodotto o pubblicazione all'interno del settore giochi. L'esperienza del settore dei giochi è essenziale, idealmente sui titoli premium PC o console. Un portafoglio di campagne che puoi accompagnarci con chiarezza, spiegando la strategia, i battiti delle singole campagne, l'esecuzione e i risultati. Fiducia che lavora con i dati e collega l'attività del marchio ai risultati commerciali. Esperienza di lavoro tra team di sviluppo, leadership, partner di piattaforma, agenzie e media. La capacità di gestire diversi titoli e grandi momenti di campagna allo stesso tempo senza perdere concentrazione o qualità. Chiediamo una regolare sovrapposizione con le ore lavorative UE e NA per collaborare con il nostro team globale. Punti bonus Se hai una forte comprensione di tiratori tattici, milsim o altre comunità di gioco hardcore. Una chiara comprensione della differenza tra l'autenticità all'interno di un genere e semplicemente adottando la sua estetica. Esperienza Go-to-market attraverso console o piattaforme mobili accanto al PC. Esperienza lavorando sia sul lato sviluppatore che sull'editore del settore. Nota: se hai sede in Irlanda e hai il diritto di lavorare qui, questo ruolo sarà offerto come una posizione dipendente a tempo pieno. Se ti trovi al di fuori dell'Irlanda, il modo in cui impieghiamo o ti impegni dipenderà dalla tua posizione e dai relativi requisiti locali per l'occupazione e le imposte. A seconda di questi requisiti, il ruolo può essere offerto come posizione di appaltatore. Siamo una società remota e applicazioni di benvenuto da candidati in tutto il mondo. La compensazione sarà basata sulla vostra posizione, esperienza e tassi di mercato locali. Originariamente pubblicato su Himalayas