Descrizione
AnteprimaCanonical è un fornitore leader di software open source e sistemi operativi per i mercati aziendali e tecnologici globali. La nostra piattaforma, Ubuntu, è molto ampiamente utilizzata in iniziative innovative come cloud pubblico, scienza dei dati, AI, innovazione ingegneristica e IoT. I nostri clienti includono i principali fornitori di cloud pubblico e silicio del mondo, e leader del settore in molti settori. L'azienda è un pioniere della collaborazione globale distribuita, con 1200+ colleghi in 75+ paesi e pochissimi ruoli basati sull'ufficio. Le squadre si incontrano da due a quattro volte ogni anno di persona, in luoghi interessanti in tutto il mondo, per allinearsi alla strategia e all'esecuzione. L'azienda è fondata, redditizia e in crescita. Stiamo assumendo un Engineering Manager per guidare uno dei nostri team che lavorano a stretto contatto con Amazon, Microsoft, Google e altri partner cloud di livello mondiale per ottimizzare Ubuntu per la loro infrastruttura. Il nostro team costruisce, testa e pubblica le immagini Ubuntu di base utilizzate da milioni per garantire prestazioni e sicurezza ottimali nella loro proprietà cloud. Ci proponiamo di offrire la migliore esperienza di VM cloud pubblico, nonché immagini specializzate per scopi specifici su ogni cloud. Il nostro obiettivo è quello di celebrare e attivare i loro punti particolari di differenziazione sulle loro nubi, assicurando anche un'esperienza operativa comune per i loro utenti. Come manager di ingegneria è necessario portare sia competenze tecniche e di gestione alla leadership del vostro team. Dovrai anche rappresentare il team nel coinvolgimento diretto dei partner. Sarete responsabili per la stabilità e la funzionalità che i nostri utenti cloud sono venuti a aspettarsi. Ti adopererai per automatizzare la consegna di prodotti di immagine Ubuntu esistenti e nuovi applicati a tutti i carichi di lavoro moderni dai server web all'IA assistita dalla GPU per server, VM e container. Come direttore di ingegneria a Canonical la vostra responsabilità primaria è per le persone che supportate: assicurarsi che stanno crescendo come ingegneri, facendo un lavoro prezioso, e in generale avere un grande tempo a Canonical. Come guida per ingegneri forti, leadership tecnica e un solido background nello sviluppo del software è un must, in modo che tu sia in grado di sfidare e crescere i membri del tuo team. Avrete l'opportunità di influenzare la cultura, facilitare la consegna tecnica, e lavorare con il vostro team sulla strategia e l'esecuzione. Lavoriamo in Python e Golang, e ci aspettiamo che i manager di ingegneria siano fluenti nella lingua, nell'architettura e nei componenti con cui il loro team sta costruendo. Le recensioni dei codici e la leadership architettonica fanno parte del lavoro. In qualità di manager, l'impegno per le pratiche ingegneristiche sane, la documentazione, l'ottimizzazione della qualità e delle prestazioni sono ugualmente importanti responsabilità tecniche, così come il requisito di una gestione equa e chiara, e l'obbligo di garantire un team di alto rendimento. Il ruolo comportaBuild e guidare un team di ingegneri nei vostri e simili fusi orariSviluppare il talento attraverso coaching, mentoring, feedback e hands-on sviluppo di carrieraDimostrare principi di ingegneria sonora e contribuire direttamente verso gli obiettivi del vostro teamSet e gestire le aspettative con altri team di ingegneria, gestione e stakeholder esterniLead pratiche di sviluppo di software agile e moderne Assicurare una cultura ingegneristica sana e collaborativa in linea con i valori aziendali Essere parte attiva del team di leadership e collaborare con altri leader nell'organizzazioneBuild automatizzato, altamente affidabile la consegna di immagini, test e pubblicazioni pipelineEngage con molte altre squadre a Canonical, così come la comunità open source e partner commercialiLavoro da casa con viaggi globali fino al 15% per eventi interni ed esterni Quello che stiamo cercando in voiAmate il mentore, sviluppare e coltivare le persone, e hanno un track record di farloSiete consapevoli e appassionati di sviluppo software Sei concentrato sul successo e la consegna di software tempestivo e di alta qualità Hai esperienza e impegno per metodologie di sviluppo agile Hai una laurea o equivalente in Informatica, STEM o simile esperienza di sviluppo del software di grado in Python o GolangEffective capacità di comunicazione scritte e verbali Esperienza pratica con almeno una di Microsoft Azure, Google Cloud, o AWSWhat offriamo colleghi Consideriamo la posizione geografica, l'esperienza e le prestazioni nella formazione di compensazione in tutto il mondo. Rivisitiamo la compensazione ogni anno (e più spesso per laureati e associati) per garantire che riconosciamo prestazioni eccezionali. Oltre al pagamento base, offriamo un bonus o una commissione annuali orientati alle prestazioni. Forniamo a tutti i membri del team benefici aggiuntivi che riflettono i nostri valori e ideali. Equilibriamo i nostri programmi per soddisfare le esigenze locali e garantire la correttezza a livello globale. Ambiente di lavoro distribuito con due anni sprint di squadra in personaPersonal apprendimento e bilancio di sviluppo di USD 2.000 all'annoAnnual compensazione revisioneRicompense di riconoscimentoPiace annualePiace di vacanzaMaternità e congedo di paternitàTeam Programma di assistenza membro & Piattaforma di benessereOpportunità di viaggiare in nuove sedi per incontrare colleghiPriority Pass e aggiornamenti di viaggio per eventi aziendali a lungo raggioAbout CanonicalCanonical è un pioniere globale Come l'azienda che pubblica Ubuntu, uno dei progetti open source più importanti e la piattaforma per AI, IoT e il cloud, stiamo cambiando il mondo del software. Assumiamo su base globale e abbiamo stabilito uno standard molto alto per le persone che si uniscono alla società. Ci aspettiamo l'eccellenza; per avere successo, dobbiamo essere i migliori a quello che facciamo. La maggior parte dei colleghi di Canonical hanno lavorato da casa sin dal nostro inizio nel 2004. Lavorare qui è un passo nel futuro e vi sfiderà a pensare in modo diverso, lavorare più intelligente, imparare nuove abilità, e aumentare il vostro gioco. Canonical è un datore di lavoro pari opportunità Siamo orgogliosi di promuovere un posto di lavoro libero dalla discriminazione. La diversità di esperienza, prospettive e background creano un ambiente di lavoro migliore e prodotti migliori. Qualunque sia la vostra identità, daremo la vostra applicazione giusta considerazione. #LI-remote
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